2月24日，貴陽水務集團黨委召開2022年第6次黨委會議，重點傳達學習貴州省、貴陽市“改進作風、狠抓落實”年工作部署，以及貴陽市第十一屆紀律檢查委員會第二次全體會議精神，研究安排貫徹落實措施。集團黨委書記、董事長曾軍主持會議并講話，集團黨委班子成員、工會（聯合會）主席、總監、集團總部各部門主要負責人、各子公司、控股公司黨政主要負責人等參加了會議。

    會議指出，為貫徹落實省、市“改進作風、狠抓落實”年工作部署，結合集團高質量發展實際，重點對照“慢作為、不作為、亂作為、文山會海、官僚作風、弄虛作假”六個方面開展大力整治，以大力整肅“庸、懶、散、軟、浮、推”作風頑疾為突破，堅決打好作風整肅攻堅戰，讓敢干實干快干會干在貴陽水務集團蔚然成風。
    會議指出，“大廈之成，非一木之材也；大海之闊，非一流之歸也”。去年，集團黨風廉政建設和作風建設初顯成效，但持續凈化政治生態環境和夯實工作作風仍然任重道遠，要加大學習領悟力度，要加大政治監督力度，要加大整改執行力度，要加大作風整肅力度，要加大責任追究力度，推動集團各級黨組織、黨員干部、職工隊伍更加純潔、更加堅定、更有戰斗力，為“強省會”行動提供堅強的政治保證。
    會議強調，一是要抓好對“關鍵少數”的監督，要對各級黨組織落實全面從嚴治黨主體責任、“一把手”第一責任人職責、其他領導班子成員履行“一崗雙責”進行監督，重點加強對年輕干部的警示教育、監督管理；二是要“一手抓黨風廉政建設，一手抓作風建設”，以刀刃向內的勇氣、猛藥去疴的決心、滴水石穿的韌勁，堅決革除作風上的頑瘴痼疾，聚焦“四新”主攻“四化”，弘揚真抓實干、求真務實，開拓創新、銳意進取的工作作風，為集團營造干事創業的積極工作氛圍。
會議要求，一是在常態化疫情防控上，要從嚴從緊抓好疫情防控工作，堅持以高標準嚴要求將各項防控措施落實到位，做好疫情防控閉環管理。嚴格按照疫情防控要求，組織有中高風險區旅居史的干部職工做好核酸檢測；二是在狠抓作風建設上，制定監督管理相關制度，針對“庸、懶”“躺平”不作為的干部職工，“散、軟”“習慣性”慢作為的干部職工，“浮、推”“不務實”假作為的干部職工，堅決從嚴追責問責，為貴陽水務集團高質量發展清污排障。